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Strategia e filosofia aziendale

 
Strategia aziendale 2019–2022
 
Filosofia aziendale

La nostra filosofia aziendale è finalizzata a traghettare con successo PUBLICA tutti insieme uniti verso l’avvenire. Durante il nostro lavoro quotidiano ci prodighiamo al massimo per fornire prestazioni di previdenza ottimali. Il futuro inizia adesso!

Siamo l’istituto collettore leader nell’ambito del 2° pilastro

  • Sosteniamo le casse di previdenza affiliate nella strutturazione della loro previdenza. Contemporaneamente le suddette casse possono approfittare di servizi comuni sotto il mantello di PUBLICA.
  • Grazie al nostro know-how, alla nostra esperienza e a una strategia lungimirante creiamo le condizioni per una stabilità e una sicurezza durature.
  • Ai datori di lavoro con incarico pubblico offriamo soluzioni previdenziali moderne e flessibili.

Ci impegniamo nell’interesse delle persone assicurate e beneficiarie di rendite presso di noi.

  • La nostra priorità assoluta è quella di garantire le prestazioni di previdenza a lungo termine.
  • Gestiamo accuratamente il patrimonio a noi affidato. I dati personali vengono trattati con riservatezza.
  • Con la promessa di rendite realistiche, ci assumiamo una responsabilità nei confronti delle future generazioni.
  • Grazie a una valida gestione della qualità e dei rischi agiamo in modo oculato e globale.
  • Osserviamo le prescrizioni rigorose di compliance, garantendo sicurezza, credibilità e integrità.

Improntiamo il nostro operato al servizio e alla prestazione

  • Ci guadagniamo la fiducia della nostra clientela con valide prestazioni.
  • Teniamo le nostre promesse: di noi ci si può fidare.
  • Ci occupiamo con impegno e competenza delle esigenze della nostra clientela.
  • Lavoriamo privilegiando un orientamento alle soluzioni, con senso di responsabilità e consapevolezza dei costi. Ciò è la base per servizi di prim’ordine.

Instauriamo un rapporto di partenariato

  • Stima, correttezza, comportamento irreprensibile, ma anche serenità e allegria contraddistinguono la nostra cultura aziendale.
  • Comunichiamo in modo aperto ed esauriente con i nostri gruppi di dialogo interni ed esterni.
  • Promuoviamo le capacità dei nostri collaboratori e il nostro potenziale in un contesto di lavoro stimolante. E questo ci rende forti.

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